Свободный профсоюз Беларуский
LabourStart
QR код Сайта СПБ-Полоцк
Архивы

Архивы рубрики ‘Трудовое право’

Запрет использования мобильника

скачанные файлы (1)Директор полоцкого завода Стекловолокно запретил работникам пользоваться мобилой «не в служебных целях». Начальников цехов обязали контролировать рабочих, когда они будут звонить по личным вопросам. Директору по идеологии поручено разъяснить работникам обязанность «о запрете использования личных мобильных телефонов». Читать далее »

Суд обязал директора исполнить закон

IMG_9752Суд  обязал директора пропустить председателя Свободного профсоюза во все цеха предприятия ОАО Полоцк Стекловолокно, где работают члены профсоюза. Такое решение принято 20 декабря в Полоцком суде. Представитель администрации завода попросил у суда письменную мотивацию принятого решения, возможно директор захочет обжаловать свое поражение в суде Витебска. Читать далее »

Директор ушёл в подполье

клевета 1Администрация Бобруйского завода перешла на нелегальную деятельность в борьбе против рабочих. Наниматель завода наладил в подполье выпуск нелегальной печатной продукции с клеветой на рабочих из Свободного профсоюза. «На проходной и в цехах Завода тракторных деталей и агрегатов в Бобруйске появились плакаты, оскорбляющие участников мартовской голодовки. Работников на плакатах называют обманщиками и изображают их в форме офицеров СС.» Об этом сообщает сайт независимой телекомпании «Белсат». Читать далее »

Директору предсказали суд

Свободный профсоюз будет судиться с администрацией Бобруйского завода тракторных деталей и агрегатов, сообщает сайт ПРАФСАЮЗНЫ РУХ БЕЛАРУСІ. Читать далее »

КАК ПРОТЕСТОВАЛИ ШАХТЕРЫ В 2007

шахтерыНезависимый профсоюз горняков (НПГ) РУП «ПО «Беларуськалий» в феврале 2007 года подал в Солигорский райисполком заявление о проведении 14 марта 2007 года с 10 до 18 часов массового мероприятия в форме пикета, заявленное количество участников – 500 человек. На пикете шахтеры собирались публично выразить свое мнение по следующим проблемам: Читать далее »

Регистрировать производственные травмы ВЫГОДНО!

735215_494170493959376_1871331988_nПо решению Правительства с 11 июля 2013 г. при получении бытовой травмы работнику оплачивается больничный в размере 80% среднего заработка за первые 12 дней и 100% за остальные. И если работник был застрахован самостоятельно —  страховые выплаты (в зависимости от условий договора его личного страхования). А пособие по больничному, назначаемое в связи с производственной травмой  — 100% среднего заработка с первого дня! Читать далее »

Национальное собрание ответило профсоюзу

Лариса Богданович депутатЗаместитель председателя комиссии Палаты представителей Лариса Богданович письменно уведомила Свободный профсоюз работников ОАО «Полоцк-Стекловолокно» о рассмотрении предложений рабочих по трудовому законодательству. Депутат обещает, что все предложения от рабочих «будут проработаны с участием заинтересованных в ходе подготовки проекта Закона Республики Беларусь». Только не ясно, будут ли среди заинтересованных лиц, участвующих в проработке закона, реальные представители рабочих. Читать далее »

Как уволиться если директор против

Алена ЕськоваВозросла конкуренция среди нанимателей за получение рабочих рук. Если раньше начальники в ОАО «Полоцк-Стекловолокно» угрожали работникам увольнением, а начальник отдела кадров Юрий Кравченко говорил, «у нас очередь стоит за воротами, из  желающих устроиться на завод..». То сейчас введен запрет на увольнение по согласию сторон, начальники требуют у работников доработать до окончания срока контракта (очередь за воротами завода резко куда-то исчезла). На увольнение по требованию рабочего по согласию сторон администрация идет в крайних случаях, когда работник очень настойчив. Читать далее »

Экономический интерес рабочего

Рабочие винзаводаГлавный экономический интерес трудящегося в максимально возможной зарплате. Кроме самого работника этот его интерес никто отстаивать не будет. Законодательством Беларуси рабочему предоставлено право защиты его экономического интереса, (его зарплаты). Но рабочие Беларуси практически не используют свое право борьбы за высокую зарплату. Почему рабочие не добиваются повышения зарплаты – Не знают о своем праве? – Не умеют реализовать это право? – Или боятся воспользоваться своим правом на достойную зарплату? Читать далее »

Восстановить, или восстановить, чтобы уволить…

судья Доротко3 июня в Витебском областном суде состоится рассмотрение  спора о незаконности увольнения председателя Свободного профсоюза работников ОАО Полоцк-Стекловолокно. В практике судов есть случаи, когда увольнение по статье п.4 ст.42 трудового кодекса признавалось не законным. Однако какое  определение примет суд в этот раз неизвестно. Читать далее »